أعلن في المجلس الحكومي المنعقد أمس الخميس، عن اتخاذ الحكومة مجموعة من التدابير من شأنها تحسين دخل المواطنات ‏والمواطنين، لتكون سارية المفعول ابتداء من شهر شتنبر الجاري‎.‎
ويأتي ذلك بعدما صادق المجلس الحكومي الأخير على ما مجموعه 12 مرسوما لتفعيل الحوار الاجتماعي، منها 7 مراسيم تهدف ‏إلى الرفع من قيمة التعويضات العائلية ومن الحد الأدنى للأجر في القطاع العام ليبلغ 3500 درهم وإلى حذف السلم 7 والرّفع من ‏حصيص التّرقّي في الدرجة إلى 36% بالنسبة لفئة الموظفين في القطاع العام‏‎.‎
وعلى مستوى القطاع الخاص فسيتم بداية من هذا الشهر الرفع الفوري بنسبة 5% من الحد الأدنى للأجر في قطاعات الصناعة ‏والتجارة والمهن الحرة‎ (SMIG) ‎وبنسبة 10% في القطاع الفلاحي‎(SMAG) ‎
وفي سياق متصل بمخرجات الحوار الاجتماعي فقد قامت الحكومة بتنفيذ التزاماتها بتخفيض شروط الاستفادة من معاش الشيخوخة ‏من 3240 إلى 1320 يوما فقط وكذا تمكين المؤمّن لهم، البالغين السن القانوني للتقاعد، الذين يتوفرون على أقل من 1320 يوما ‏من الاشتراك من استرجاع حصّة اشتراكات المشغّل إضافة إلى الاشتراكات الأجرية.‏

التعليقات على الحد الأدنى للأجور في الوظيفة العمومية يقفز إلى 3500 درهم مغلقة

‫شاهد أيضًا‬

الصحراء.. مجلس الأمن يمدد مهمة المينورسو سنة جديدة ويؤكد مجددا على عودة الجزائر إلى طاولة المفاوضات

اعتمد مجلس الأمن التابع للأمم المتحدة برئاسةسويسرا، بعد تأجيل التصويت الذي كان مقررا أمس ا…